Почитаем прессу

Размер текста

29.09.2005

АСК «ИНГО Украина» оттренировала региональных продавцов страховых продуктов

АСК «ИНГО Украина» провела на базе Запорожского филиала в течение 9 и 10 сентября 2005 года выездной семинар-тренинг для сотрудников региональной сети на тему «Специфика маркетинга и продаж страховых продуктов».

Целью семинара-тренинга были систематизация и углубление знаний сотрудников региональной сети для осуществления продаж в соответствии с корпоративными требованиями и корпоративной культурой, а также стандартизация планов по маркетингу и продажам на 2006 год.

Организатором мероприятия выступил Комитет по маркетингу и продажам АСК «ИНГО Украина», который образован в текущем году после проведения структурной реорганизации компании и создания матричной организационной структуры, наилучшим образом зарекомендовавшей себя на западных рынках. Данная структура позволяет гибко и оперативно реагировать на новые требования рынка, применять новые технологии и знания, чтобы соответствовать возрастающим запросам клиентов.

В семинаре приняли участие директора и сотрудники 23 филиалов компании, всего 43 человека. В ходе семинара-тренинга специалистами по продажам оперативных подразделений АСК «ИНГО Украина» были освещены вопросы, посвященные маркетинговым коммуникациям в страховании и возможностям их использования; этапам продаж страховых продуктов «ИНГО Украина», особенностям продаж в личном страховании, добровольном транспортном страховании, страховании ответственности транспортных операторов и страховании имущественных рисков. Особое внимание было уделено особенностям продаж для физических лиц — активно развивающемуся направлению в компании.

Подводя итоги, все участники отметили необходимость в подобном общении. «Мы — одна компания, мы делаем общее дело, и, мне кажется, должны работать по одним принципам, одним технологиям и одним стандартам. Хорошо, когда инициаторами новых проектов становятся именно руководители региональных подразделений компании.

Они лучше знают специфику своего региона, уровень жизни и приоритеты его жителей, другие факторы, от которых зависит успех в бизнесе. А головной офис должен всячески поддерживать любые перспективные начинания, будь-то консультирование, либо непосредственное участие в разработке и реализации успешных проектов», — говорит заместитель председателя правления Наталия Невядомская.

Почитаем прессу

Возможности: Печатная версия Письмо редактору Комментарии